Entreprendre en Petite Nation
Coopérative de santé du nord de la Petite-Nation, la force d’une communauté
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La Coopérative de santé du nord de la Petite-Nation est un bel exemple de prise en charge par une communauté pour solutionner une problématique qui la touche.
C’est en 2012, devant l’éventualité d’une rupture de services en raison du départ à la retraite des médecins exerçant dans les villages du nord, qu’un groupe de citoyens s’est mis en monde solution.
Inspirés par l’exemple de Thurso quelques années plus tôt, l’idée d’une coopérative a rapidement surgi.
Des recherches ont débuté pour trouver le moyen de réaliser ce projet. Des contacts ont été établis avec le Centre de santé et de services sociaux de l’Outaouais (CISSSO), partenaire essentiel à ce genre de projet. Puis la Coopérative de développement régional Outaouais-Laurentides (CDROL), dont c’est la mission, a accompagné le groupe dans le processus de création d’une coopérative.
C’est finalement en février 2015 que la Coopérative de santé ouvrait ses portes, au 75 Hôtel-de-Ville, à Chénéville.
L’objectif de la Coopérative est de développer des services de santé de proximité, autant pour les services couverts par la Régie de l’Assurance maladie du Québec (RAMQ), que pour les services offerts par des professionnels pour lesquels le client doit payer.
Avec le développement de la pratique des infirmières praticiennes spécialisées (IPS), un projet pilote pour la prestation de service par des IPS, a été développé, en collaboration avec la Fédération des infirmiers et infirmières du Québec (FIIQ), le syndicat qui représente ces travailleurs de la santé, et le CISSSO.
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En vertu de ce projet, une infirmière était présente une journée par semaine. Le projet étant concluant, les services de santé sont dorénavant offerts par une IPS. Pendant 3 ans, la présence a été augmentée à 3 jours par semaine. Actuellement elle est de 2 jours par mois. Ces variations sont dues à la disponibilité du personnel qui est assigné sur une base volontaire et sur la pénurie de ce type de professionnels.
Pour ce qui est de la présence de médecins, les docteurs Guilbault et Gagnon, assurent une présence selon leurs disponibilités.
En parallèle, les administrateurs de la Coopérative ont fait le choix de développer des services de santé qui peuvent être offerts par des professionnels, non couverts par la RAMQ.
Ainsi, l’entreprise Aux petits soins d’Albert se charge des prélèvements, dont les prises de sang. Les services en ostéopathie, en massothérapie, en audiologie, en podologie et en suivi psycho-social sont actuellement disponibles.
Le conseil d’administration poursuit ses efforts pour augmenter l’offre de services, et bien sûr le but ultime serait le recrutement d’un médecin et d’une IPS qui voudraient s’établir dans la région.
La présidente du CA, Lise Villeneuve, a tenu à souligner la bonne relation qui s’est établie avec le CISSSO, avec qui des échanges réguliers et une collaboration étroite se sont développés. La grande collaboration de l’équipe du CLSC de Saint-André-Avellin est aussi importante.
Mais selon elle, ce qui fait le succès de la Coopérative, c’est le soutien de la communauté, notamment les 11 municipalités qui se sont engagées depuis le début et le milieu d’affaires et la classe politique qui ont toujours répondu présents. C’est aussi les 1130 membres, qui ont déboursé 50 dollars chacun et qui démontrent l’importance de maintenir ce service en place.
Info :
75 Hôtel-de-Ville, Chénéville
819-508-2072
https://coopsantepetitenation.com
facebook.com/coopsanteNPN
coopsantepetitenation@gmail.com
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